Оптимизируйте расходы на персонал

Платформа позволяет работать с ИП, физлицами по договорам ГПХ и самозанятыми

Подключить Quick Work можно в течение получаса, необходимо подписать заявление о присоединении к оферте

Никакой дополнительный расчетный счет открывать не нужно. Автоматически на платформе откроется виртуальный счет, который нужно будет пополнить и делать с него переводы.

Комиссия платформы составляет 2% от каждой выплаты + 3000Т в месяц за исполнителя. ЭДО можно оплатить по счету или учесть в размере комиссии. при увеличении объема переводов предусмотрены скидки.

С каждым исполнителем компания подписывает в электронном виде договор, а также акт выполненных работ общеустановленной формы. Эти документы хранятся на платформе и являются подтверждением выполненных работ. Сумма услуг Quickwork подтверждается актом, которые выставляет Quickwork. Вместе с актом предоставляется отчет о проведенных операциях.

С 1 января 2025 года обязательные пенсионные взносы (ОПВ) в размере 10%;
за обязательное социальное медицинское страхование (ВОСМС) в размере 2%;
индивидуальный подоходный налог (ИПН) у источника выплаты для резидентов — 10%, социальные отчисления (СО) 5%. Соответственно, общая налоговая нагрузка составляет 27%.

На платформе Quick Work собраны шаблоны юридически выверенных договоров ГПХ и актов. Подписывая такой договор, как бизнес, так и фрилансер могут быть уверены в том, что их взаимодействие находится строго в рамках правового поля и регулируется гражданским кодексом. У налоговых инспекторов не будет причин усомниться в правомерности сделки

При наличии неграмотно составленного договора есть риск переквалификации отношений в трудовые. Например, если в договор по ошибке или невнимательности включить пункты, отсылающие к трудовому кодексу, или не включить пункты, которые обязательно должны присутствовать в договоре ГПХ, то согласно этим признакам, договор не будет являться гражданско-правовым. В таком случае заказчику грозит доначисление налогов, взносов, пени, а также штрафы

Да, в футтере сайта есть инструкция для компаний и исполнителей. Как начать работу в качестве Заказчика или исполнителя — читайте в нашем блоге.

Нет, для полноценной работы с платформой достаточно пользоваться личным кабинетом на сайте quickwork.kz

В разделе личного кабинета вы сможете сформировать ссылку для приглашения на платформу и поделиться ей с исполнителем. Приглашение будет направлено по SMS.

Для интеграции с 1С вам будут доступны специальные файлы загрузок, которые сформирует менеджер Quick Work по запросу. Также импорт в 1С можно организовать с помощью готового 1с-расширения, которое устанавливается на 1С очень быстро за 15-20 минут.

Да, у нас есть возможность интеграции с системами клиента по API

Да, можно. На платформе есть как готовые типовые формы договоров, так и возможность загрузить свою версию для работы с фрилансерами. Для загрузки договора необходимо обратиться в техническую поддержку

Да, по закону РК подписание первичных документов обязательно, особенно в случае применения СНР 4%

По некоторым видам деятельности экономия возможна, если вы привлекаете в качестве исполнителей самозанятых на специальном налоговом режиме СНР4% для самозанятых.

Переводы происходят в режиме реального времени

Компании на общеустановленном режиме (ОУР) могут учитывать выплаты самозанятым при расчете налога и относить их на вычеты. Официальное подтверждение позиции Министерства финансов Казахстана вы можете запросить у нас.

«ТОО на общеустановленном режиме уплачивают: (Общая налоговая нагрузка составляет около 30%)
За наемного работника и руководителя — ежемесячно
Обязательные пенсионные взносы работодателя (ОПВР)
2,5% от зарплаты — от 2 125 ₸ до 106 250 ₸
Социальные отчисления (СО)
5% от зарплаты — от 4 250 ₸ до 29 750 ₸
Взносы на медицинское страхование (ВОСМС)
2% от зарплаты, максимум — 17 000 ₸
Отчисления на медицинское страхование (ООСМС)
3% от зарплаты, максимум — 25 500 ₸
Индивидуальный подоходный налог (ИПН)
10% х (зарплата – ОПВ – ВОСМС – стандартный налоговый вычет 14 МРП)
Социальный налог (СН)
(доход работника – ОПВ – ВОСМС) х 11% – СО. Сумма (доход работника – ОПВ – ВОСМС) — не должна быть меньше 14 МРП
Налоги за себя и за работников необходимо уплачивать до 25 числа каждого месяца.
Налоги от дохода
КПН — корпоративный подоходный налог — по итогам года до 31 марта следующего года;
другие налоги в зависимости от вида деятельности ТОО
Например: на транспорт, имущество, землю и т. д.
Обратите внимание: если в течение года доход компании превысит 20 000 МРП, вам нужно встать на учет по НДС и платить его раз в квартал.»

Вы пополняете свой виртуальный счет на платформе на сумму, которая указана в вашем договоре с фрилансером. Когда сумма отображается в личном кабинете, вы нажимаете «Оплатить», после этого платёж автоматически по установленным стандартам заполнения отправляется фрилансеру на счет

Компания-заказчик загружает в Личном кабинете задание для конкретного исполнителя, автоматически для него формируется договор, который подписывается с двух сторон с помощью электронных подписей. После выполнения задания аналогичным способом подписывается акт выполненных работ (АВР), после чего проводится выплата вознаграждения и автоматически расчитываются и уплачиваются налоги и взносы. В качестве подтверждения уплаты налогов в Личном кабинете подгружаются чеки.

Только резиденты Казахстана